SAP FI/CO Berater (m/w/d) – Raum Innsbruck
Ein international tätiges Produktionsunternehmen im Raum Innsbruck mit rund 2.000 Mitarbeitenden weltweit bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre SAP FI/CO Expertise in einem modernen und wachstumsorientierten Umfeld einzubringen.
In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle an der Schnittstelle zwischen Finance und IT und gestalten die Weiterentwicklung sowie Harmonisierung der SAP-Finanzprozesse aktiv mit. Sie arbeiten in einem internationalen Kontext und leisten einen direkten Beitrag zur Optimierung und Digitalisierung der Finanzsystemlandschaft.
Das Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt mindestens 55.000 € – mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
Persönliche SAP-Job-Perspektiven
- Verantwortungsvolle Rolle in einer international ausgerichteten SAP-Systemlandschaft
- Enge Zusammenarbeit in einem kollegialen, fachlich starken Team mit aktivem Wissensaustausch
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – sowohl fachlich als auch perspektivisch im Projektumfeld
- Aktive Mitgestaltung von SAP-Projekten und Systemoptimierungen
- Unternehmenskultur mit Fokus auf langfristige Zusammenarbeit, Stabilität und ein positives Arbeitsklima
Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs
- Ganzheitliche Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der SAP FI/CO Module inklusive Customizing
- Mitarbeit an nationalen und internationalen SAP-Projekten sowie Rollouts
- Analyse fachlicher Anforderungen sowie Konzeption und Umsetzung passender Lösungen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und der SAP-Entwicklung
- Übernahme des 2nd- und 3rd-Level-Supports im SAP FI/CO Umfeld
- Planung und Durchführung von Schulungen und Workshops für Anwender und Key User
Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job
- Mehrjährige Erfahrung in der SAP FI/CO Beratung inklusive fundierter Customizing-Kenntnisse
- Sehr gutes Verständnis für Finanz- und Controllingprozesse sowie deren Abbildung im SAP-System
- Erfahrung in SAP Rollout- oder Implementierungsprojekten von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verhandlunssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Abgeschlossenes Studium im IT- oder wirtschaftsnahen Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung (HTL, FH, Universität)
Ist das noch nicht die richtige Position für Sie?
Schicken Sie uns Ihre Initiativ-Bewerbung und wir prüfen unsere aktuellen oder zukünftigen Möglichkeiten.
Wir freuen uns darauf, Sie individuell zu beraten. Sie erreichen uns unter 0662 2324444 oder meinebewerbung@duerenhoff.at.
duerenhoff garantiert
- Absolute Vertraulichkeit.
- Die Weiterleitung an Dritte ist ausgeschlossen.
- Die Präsentation Ihrer Unterlagen bei unserem Auftraggeber erfolgt erst nach einem gemeinsamen Gespräch und nur mit Ihrer Zustimmung.
Anna Woitke
Regional Experience Consultant SAP
Erfolg ist kein Zufall – mit klarem Blick für Prozesse, Menschen und Technologie. Als SAP-Personalberater finde ich genau die Talente, die Ihre digitale Zukunft gestalten.
Über duerenhoff
Der SAP-Karriere-Spezialist:
- Personalberatung – nur im SAP-Bereich
- Unabhängig und engagiert an Ihrer Seite
- Für Interessenten kostenfrei
- Mit zahlreichen exklusiven Stellen
- Persönliche Karrierebegleitung
- Langjährige Marktkenntnis
- Großes Netzwerk in ganz Österreich
Worauf unsere Zusammenarbeit beruht
Vertraulichkeit
Absolute Vertraulichkeit ist für duerenhoff selbstverständlich. Ein Beispiel: Bevor ein Kandidat einem Unternehmen vorgestellt wird, hat er insgesamt zweimal zugestimmt, dass wir seine Daten in klar definiertem Umfang weitergeben dürfen.
Datenschutz
Natürlich gilt diese Vertraulichkeit auch für Ihre Vakanz und alle Intormationen aus Ihrem Hause. Neben einer externen Datenschutzbeauftragten verfügen wir zusätzlich über ein internes Team, das sich um alle Datenschutzmaßnahmen kümmert.
Gleichbehandlung
Und auch dieser Hinweis sei erlaubt, obwohl er eine Selbstverständlichkeit sein sollte: Aus tiefer Überzeugung arbeiten wir auf Basis des allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes. Konfession, ethnische Herkunft, Behinderung oder Weltanschauung spielen keine Rolle.
Die greenhiring-Unternehmensgruppe:
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