(Senior) SAP EWM Consultant (gn) – S/4HANA & Greenfield | München / Remote
Für ein spezialisiertes SAP-Beratungshaus mit rund 40 Mitarbeitenden an zwei Standorten suchen wir exklusiv einen erfahrenen Senior SAP EWM Consultant (gn).
Das Unternehmen begleitet namhafte Kunden bei anspruchsvollen SAP S/4HANA-Transformationen, Migrationen und Neuimplementierungen und unterstützt diese bei der Digitalisierung ihrer Supply-Chain- und Logistikprozesse.
Als Senior SAP EWM Consultant übernehmen Sie eine wichtige Rolle bei der Konzeption und Umsetzung moderner Lager- und Intralogistikprozesse. Sie begleiten Projekte von der ersten Prozessanalyse über die Konzeption und das Customizing bis hin zum Go-Live und arbeiten dabei eng mit Fachbereichen, Key Usern und weiteren SAP-Experten zusammen.
Besonders attraktiv: Sie arbeiten überwiegend remote. Der Standort München dient vor allem dem persönlichen Austausch – etwa einmal im Monat treffen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen vor Ort. Auch die Reisetätigkeit zu Kunden bleibt bewusst gering.
Sie erwarten zahlreiche S/4HANA-Migrationen und Greenfield-Projekte, bei denen Sie moderne EWM-Lösungen von Grund auf konzipieren und umsetzen können.
Schicken Sie uns Ihre Initiativ-Bewerbung und wir prüfen unsere aktuellen oder zukünftigen Möglichkeiten.
Wir freuen uns darauf, Sie individuell zu beraten. Sie erreichen uns unter 0662 2324444 oder meinebewerbung@duerenhoff.at.
duerenhoff garantiert
Effiziente Prozesse, innovative Lösungen – Ihr Erfolg ist unser Ziel!
Der SAP-Karriere-Spezialist:
Absolute Vertraulichkeit ist für duerenhoff selbstverständlich. Ein Beispiel: Bevor ein Kandidat einem Unternehmen vorgestellt wird, hat er insgesamt zweimal zugestimmt, dass wir seine Daten in klar definiertem Umfang weitergeben dürfen.
Natürlich gilt diese Vertraulichkeit auch für Ihre Vakanz und alle Intormationen aus Ihrem Hause. Neben einer externen Datenschutzbeauftragten verfügen wir zusätzlich über ein internes Team, das sich um alle Datenschutzmaßnahmen kümmert.
Und auch dieser Hinweis sei erlaubt, obwohl er eine Selbstverständlichkeit sein sollte: Aus tiefer Überzeugung arbeiten wir auf Basis des allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes. Konfession, ethnische Herkunft, Behinderung oder Weltanschauung spielen keine Rolle.